🥇 Convocatoria de Trabajo MiBanco

Nuestra misión es mejorar la vida de todos, asegurando su participación económica y social en el desarrollo nacional. Nuestro objetivo es ser el principal defensor del desarrollo de las microfinanzas en la región, inspirando confianza en nuestros clientes, empleados y comunidades a través del servicio excepcional que brindamos. Consultor por consultor Conocer a nuestros clientes por dentro y por fuera nos permite brindarles un buen asesoramiento. Siempre buscamos mejorar nuestros servicios y métodos y, como resultado, somos proactivos, flexibles y fáciles de trabajar. Mantenga un juego limpio. Somos modelos a seguir de confianza porque estamos dedicados a las personas y las cosas que nos importan. Seguiremos entregando lo mejor de nosotros con nuestra mejor gente en la empresa, tenemos una base sólida para llegar a más clientes en todo el país, las licitaciones en MiBanco ofrecen los siguientes puestos de trabajo:

marco del banco

REQUISITOS:

• Los requisitos esenciales incluyen un mínimo de dos años de experiencia en una función de supervisión, preferiblemente en el campo de recursos humanos, y la capacidad de desarrollar y entregar informes y presentaciones de manera efectiva, tanto oralmente como en detalle.
• Trabajar de forma independiente y en colaboración con un grupo que comparte la pasión por el marketing, las comunicaciones y las relaciones públicas requiere una trayectoria comprobada liderando equipos de alto rendimiento. Preferentemente conocimientos en microfinanzas, estados financieros de pequeñas y medianas empresas, planificación y sistemas de información.
• Capacidad para analizar y comprender una amplia variedad de datos, incluida información financiera, documentos legales y requisitos reglamentarios; experiencia en el uso de políticas, estándares y metodologías apropiadas para evaluar solicitudes de crédito; dominio del idioma español.

FUNCIONES:

• Desarrolle estrategias de ventas y acciones relacionadas para maximizar la ejecución del plan de ventas y garantizar acciones de ventas adecuadas en su región; Formule y realice un seguimiento de la ejecución de los planes de ventas para su equipo.
• Supervisar la implementación de la metodología del equipo de gestión de riesgo de crédito y la ejecución del sistema de control; esto incluye la coordinación de los procesos de gestión, garantía y cobranza del riesgo de crédito.
• Además de administrar listas de clientes y monitorear cuentas de crédito, así como preparar documentos de presentación de clientes para aprobación de crédito.
• Coordinar la planificación y ejecución de las actividades de recaudación de fondos de su equipo; Organice reuniones periódicas con el personal para mantener a todos actualizados sobre las últimas políticas, procedimientos y cambios de la empresa.

Consultor de estrategia comercial

FUNCIONES:

• El candidato ideal para el puesto de Asesor comercial habrá trabajado previamente como asesor financiero o analista de crédito para instituciones de microfinanzas, demostrará una sólida experiencia en recopilación y análisis de datos y tendrá habilidades de negociación y persuasión bien establecidas que le serán de gran utilidad. desarrollar e implementar estrategias comerciales. estrategias para nuestras instituciones de microfinanzas.
• Título postsecundario de una institución acreditada; Se da preferencia a los candidatos con títulos en campos relacionados con los negocios, como administración, economía, contabilidad, agricultura, etc. Las instituciones de microfinanzas pueden utilizar esta comprensión de la tecnología y los informes crediticios para impulsar su comercialización y expandir su base de clientes.
• Sería fantástico si las instituciones de microfinanzas pudieran aprovechar la vibrante base de clientes de la región y la amplia selección de bienes y servicios.

BENEFICIOS:

• Beneficios Trayectoria de carrera con posibilidad de evolución dentro de un líder de la industria, Trabajar con Credicorp también te da derecho a todas las protecciones legales otorgadas a los empleados.
• Se beneficiará de un salario competitivo, vacaciones pagadas y licencia por enfermedad, así como un puesto de tiempo completo garantizado dentro de una empresa que se preocupa profundamente por el bienestar de sus empleados.

CEO

REQUISITOS:

• Graduados de la escuela secundaria o graduados en ingeniería industrial, administración, ingeniería de sistemas, contabilidad, administración de empresas, economía o un campo relacionado.
• Una sólida comprensión de los fundamentos de TI, evidencia de competencia en el trabajo en equipo y la comunicación, integridad demostrada, lealtad y respeto, y un deseo persistente de aprender y avanzar en la carrera son cualidades esenciales.
• Preferiblemente un año de experiencia como cajero de banco comercial, junto con conocimiento de productos y servicios bancarios, el sistema bancario y programas informáticos (particularmente Microsoft Word y Excel).

FUNCIONES:

• Proporcionar un medio para procesar retiros y otras transacciones relacionadas con las inversiones pasivas del banco y ejecutar informes completos y de alta calidad sobre los productos del banco.
• Proporcionar información oportuna y precisa sobre las características, requisitos y demás términos y condiciones relacionados con los productos y servicios del Banco; informar a los clientes de cualquier cambio en esta política; y permitir que los clientes opten por no participar en los acuerdos bancarios si no les gustan los términos.
• La seguridad de los documentos a prueba de tarjetas de crédito es una prioridad, así que asegúrese de que todos los documentos valiosos, incluidos cheques, contratos y recibos, se guarden en un lugar seguro.
• Gestión integral de la base de datos, incluida la gestión de la base de datos de clientes de la empresa y el seguimiento de cuentas vencidas, el seguimiento del estado financiero de los clientes y el seguimiento de pagos vencidos.

Representante de Servicio al Cliente

FUNCIONES:

• Administrar y salvaguardar el efectivo disponible para garantizar que se satisfagan las demandas de suministros de oficina y que el equipo y el mobiliario de oficina se mantengan adecuadamente antes de cualquier renovación de oficina necesaria; desempeñar funciones afines o complementarias que le asigne un alto directivo.
• Informe cualquier actividad sospechosa o inusual a las autoridades correspondientes para garantizar que se mantengan las medidas de seguridad del edificio en todo momento y para proteger la seguridad de los huéspedes y empleados.
• Siga los procedimientos establecidos de la empresa para prevenir el lavado de dinero y agilice la preparación de informes financieros para ayudar en el desarrollo de presupuestos e informes de auditoría. Se prefieren estudiantes de grado o posgrado con un título técnico en administración de empresas, ingeniería industrial o de sistemas, contabilidad, economía o un campo relacionado.
• Poseer una sólida experiencia con fórmulas, tablas, gráficos y macros de Excel, así como sólidas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para trabajar regularmente de lunes a viernes y, a veces, los sábados, de conformidad con todas las normas y derechos aplicables.

Director del proyecto

REQUISITOS:

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• Poseer una licenciatura y un posgrado en informática o tecnología de la información o una licenciatura en informática e ingeniería y tener experiencia en la implementación de herramientas de gestión de identidad en la nube.
• Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa, administrando su propio tiempo según sea necesario y brindando actualizaciones apropiadas al equipo; La experiencia previa en gestión de presupuestos, riesgos y problemas para proyectos de tecnología es una ventaja.
• Los solicitantes deben tener un historial comprobado de gestión de numerosos proyectos simultáneamente, desde la asignación de recursos del proyecto hasta el desarrollo de cronogramas de entrega y presupuestos. También se prefiere una certificación actual de Project Management Professional.

FUNCIONES:

• Incluya la gestión de la ejecución del proyecto y la actualización semanal del cronograma del proyecto, el seguimiento del progreso del proyecto y la creación de nuevas formas de aumentar la producción y las ganancias.
• Informar regularmente al gerente del estado del proyecto, incluidos los problemas o riesgos que hayan surgido Crear y registrar datos estructurados sobre el estado del proyecto afectado y garantizar el cumplimiento de todas las leyes, normas y reglamentos aplicables durante la ejecución del proyecto.
• Identificar y coordinar la respuesta del equipo del proyecto a cualquier dependencia, riesgo o problema potencial. Posteriormente, en coordinación con el director del proyecto, serás responsable de determinar, gestionar y controlar el presupuesto del proyecto.

experto en cobro de deudas

REQUISITOS:

• Profesional con títulos en marketing, ingeniería industrial, análisis de sistemas, economía e implementación de métodos probados para gestión de proyectos, licenciado en marketing, ingeniería industrial, análisis de sistemas, economía y gestión del cambio.
• Al menos un año de experiencia laboral relevante en estrategia comercial o facturación; la capacidad de traducir problemas comerciales complejos en planes de acción; fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas; y se requieren excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Se requieren conocimientos de diseño de bases de datos, dominio de SQL intermedio a avanzado, experiencia en desarrollo de Java y una licenciatura en informática, ingeniería eléctrica o un campo relacionado.

FUNCIONES:

• Desarrolle una jeringa de retroalimentación para medir el rendimiento de los modelos de IA de su empresa. Los datos cuantitativos, como la suma de todos los pagos recaudados y la suma de todas las solicitudes de cobro, deben considerarse en este ciclo de retroalimentación.
• Para prepararse para situaciones futuras que podrían cambiar sus resultados, debe identificar y ejecutar oportunidades para mejorar sus modelos de facturación. Identifique, evalúe y comparta los contribuyentes clave al rendimiento de la cartera.
• Coordinar con el equipo de ventas para garantizar que los productos se anuncien correctamente y supervisar la creación de materiales promocionales.
• Amplia coordinación; participación vigorosa en los comités asesores del canal; canales para entrenar en los últimos días requeridos por la estrategia.

Académico en negocios

REQUISITOS:

• Tener al menos tres años de experiencia profesional relevante en banca u otros servicios financieros y un título universitario en ingeniería (preferiblemente ingeniería industrial o de sistemas), economía o administración. El dominio del software de administración de bases de datos es al menos un nivel intermedio de inglés.
• Básicamente, debe estar familiarizado con las ventas digitales y la gestión de relaciones con los clientes, así como con las herramientas web y de plataforma digital y los marcos HCD y Design Thinking.

FUNCIONES:

• Competente en funciones comerciales expertas; propone y lidera iniciativas y proyectos digitales en línea con los OKRs desde un punto de vista estratégico; recomienda formas de mejorar la cadena de valor de la cadena de productos asignada o alianzas comerciales.
• Diseñar soluciones de impacto económico; benchmarking para proponer y articular mejoras; realizar análisis de mercado potencial para crear y liderar alianzas comerciales para desarrollar nuevos modelos de negocios digitales y fortalecer los existentes.
• Administre la cartera para garantizar que la metodología de mejora de procesos, el diseño centrado en el ser humano y el pensamiento de diseño se utilicen en acciones estructuradas y cree talleres de ideación como facilitador o moderador.
• Desarrollar, implementar y evaluar modelos fundamentales como proyecciones, tendencias y otros; desarrolla, mantiene y administra presupuestos y pronósticos de ingresos, gastos y reservas; y familiarizado con las tecnologías avanzadas y cómo podrían usarse para los negocios digitales.

director de operaciones

REQUISITOS:

• Preferencia profesional con maestría en administración de empresas o finanzas, o licenciatura en administración de empresas, economía o ingeniería industrial.
• Las calificaciones incluyen cinco años de experiencia en planificación financiera, gestión de proyectos y eficiencia; conocimiento intermedio del idioma inglés para el desarrollo de programas sistemáticos dentro de la empresa; y un enfoque en maximizar los resultados comerciales.
• El dominio de Excel, PowerPoint y Word, la experiencia en la industria de servicios financieros, la resolución de problemas, el pensamiento estratégico, la resiliencia, la comunicación clara y persuasiva y la capacidad de generar un impacto son esenciales para el éxito.

FUNCIONES:

• Actuar como director financiero del banco, responsable de establecer la estrategia financiera y supervisar todas las transacciones monetarias, administrar las proyecciones financieras del banco, reportar a la alta gerencia, al directorio ya la empresa Credicorp.
• Tome la iniciativa en la gestión dinámica del presupuesto a través de la administración centralizada de las medidas de reducción de costos descubiertas durante las evaluaciones de la demanda de recursos, las negociaciones de compra, las desviaciones de la ejecución real y la gestión de cuentas críticas.
• Administrar el modelo de costos e inversiones del banco. Promover la mejora sostenible de los resultados financieros del banco a través del diagnóstico e identificación de recuperaciones de eficiencia transversales.

Te invitamos a unirte a la familia Mibanco, postula a alguno de los puestos mencionados por Perú: Candidatos y Si vienes Colombia o Venezuela: postula.

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